团员和青年主题教育开展以来，中国移动安徽公司团委高度重视、迅速行动，第一时间贯彻团中央、团省委以及集团公司团委的部署要求，牢牢把握目标任务，切实增强开展团员和青年主题教育的思想自觉、政治自觉和行动自觉，以强化理论学习指导建功立业，确保团员和青年主题教育高标准推动、高质量落实。
端正“站姿”。高站位组织推动，迅速成立团员和青年主题教育领导机构。中国移动安徽公司团委第一时间召开会议，学习贯彻团中央、团省委部署要求和集团公司团委相关要求，研究制订团员和青年主题教育领导小组工作方案，明确团员和青年主题教育领导小组、领导小组办公室工作职责。并第一时间上报省公司党委，经中国移动安徽公司党委会议审议通过，充分大流量卡发挥党建带团建优势，形成推动团员和青年主题教育走深走实的整体合力，为团员和青年主题教育高质量开好局、起好步打下坚实基础。
端正“学姿”。把加强理论学习与组织交流研讨、开展实践体验、激发建功立业等贯通起来，有机融合、一体推进。坚持读原著、学原文、悟原理，把理论学习贯穿始终。在确保各级团组织四个专题学习100%完成和原原本本开展160余场原文学习的基础上，邀请本单位劳模、“青马工程”优秀学员、青年理论学习小组组长等优秀青年代表，开展经验交流分享活动，分享青年典型在岗位上默默坚守、甘于奉献、匠心筑梦的奋斗故事共20余场。同时，依托中国移动安徽公司挂牌的红色教育基地资源，创新推出“皖移青年学堂”学习品牌大流量卡，打造线上线下联动学、书本实地沉浸学、理论实践融合学“三学”体系，推动团员和青年主题教育学习更加鲜活生动。目前，“皖移青年学堂”共开展6期，青年、团员参与达6000人次。
端正“行姿”。公司团委坚持把高质量开展好团员和青年主题教育同落实公司各项工作部署结合起来，以强化理论学习指导岗位实践，推动广大团员和青年将学习、工作热情转化为攻坚克难、干事创业的强大动力。围绕中心服务大局，发挥共青团组织灵活、联系广泛的优势，动员青年在“领题破题 合力攻坚”“提质增效 青年先行”“千人千评——青年体验官”以及“从心出发，青春聚力”等年度团业融合主题活动中，充分发挥生力军突击队作用。目前，中国移动安徽公司累计成立大流量卡44支青年突击队，共计753名青年骨干员工参加，累计增收3.54亿元，充分展现了青年员工勇于创新和责任担当。探索青年创新模式，在云和算力网络、能力中台、安全等创新领域组建青年突击队，积极开展原始创新、技术攻关、成果转化，深化“智算”青创工作室的创建。强化责任担当，组织动员广大青年员工积极投身到“稳增长、建新功、冲刺100天”劳动竞赛中，为全面达成年度经营目标贡献青春力量。
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